Постійне місце проживання на підставі дозволу на проживання в Чеській Республіці. Його позиція, як свідчать ці іноземці після досягнення 15-річного віку, доказ посвідки на проживання, виданого поліцією.
Громадяни держав-членів Європейського Союзу та їхні родичі. Ці громадяни мають однаковий правовий статус у трудових відносинах у Чеській Республіці як громадяни Чеської Республіки.
громадяни з третіх країн. Ці іноземці потребують дозволу на працевлаштування від компетентного бюро праці для найму та під час роботи в Чеській Республіці.
Під керівництвом компетентного бюро зайнятості, роботодавці можуть наймати з-за кордону вакансії, які не можуть бути прийняті шукачем роботи. Для цієї мети громадяни третіх країн, які не мають постійного місця проживання на території Чеської Республіки, вважаються іноземними працівниками. Тому громадяни, які не є членами ЄС.
Іноземці, які приїжджають з так званих. По-третє країн, які хотіли б використовувати в Чеській Республіці, вимагати дозволу на роботу від бюро праці, а також дозволити нашу територію з метою працевлаштування. Іноземець може працювати в Чеській Республіці лише у випадку наявності дійсного дозволу на роботу та дійсного дозволу на проживання.